Heute Abend bin ich auf einem Meetup der „Corporate Learning Community“. #clc90 pic.twitter.com/iQ3cu762o2

— Frank Neuhaus (@adthink) November 10, 2022

Nach Pizza und Vorstellungsrunde starten wir mit einem Impuls-Vortrag zu „Agiler Lehre“. #clc90 pic.twitter.com/riW0VCAb8i

— Frank Neuhaus (@adthink) November 10, 2022

Bei der „Agilen Lehre“ werden die Prinzipien und Werte der Agilität auf die Lehre übertragen. #clc90

— Frank Neuhaus (@adthink) November 10, 2022

Wenn es um ein neues Thema geht, dann wird nicht sofort ein kompletter Kurs entwickelt, sondern erst ein Modul. Dieses Modul wird dann zunächst an der Gruppe der Lernenden und mit Außenstehenden getestet, um das was nicht funktioniert, frühzeitig zu korrigieren. #clc90

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Bei der Entwicklung von agilen Lehr-/Lern-Angeboten sind die Teilnehmenden kontinuierlich in den Prozess eingebunden, um das Angebot nicht an den individuellen Bedürfnissen vorbei zu entwickeln. #clc90 pic.twitter.com/TYmi6TOoe9

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Im agilen Lernen entscheiden die Teilnehmenden mit, was und wie tief sie etwas lernen wollen, was dann zu individuellen Lern-Pfaden führt. #clc90 pic.twitter.com/HzqAeCBcdC

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